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우리가 일하는 방식

Reframe the Rule. Own the Future.기준을 새로 쓰고 미래를 이끄는 일의 방식

뷰티셀렉션은 결과와 성장을 만드는 문화를 추구합니다.더 빨리, 더 많이 하는 것만으로는 충분하지 않습니다. 집요하게 파고들어 본질을 꿰뚫고, 관성에 얽매이지 않고 기준을 바꿀 수 있도록 일합니다.

회사 소개 - 2

Leadership Principles 우리의 핵심 원칙

Design the Future. 미래를 긍정적으로 그리고, 오늘의 문제를 치열하게 해결합니다. 더 나은 내일을 위해 지금 할 수 있는 일에 몰입합니다. 하루하루의 도전이 모여, 우리가 그리는 미래를 현실로 만듭니다.

Customer Obsession. 고객의 문제를 해결합니다. 공급자의 관점이 아닌, 고객의 관점에서 문제를 정의하고 해결책을 만듭니다.

Dive Deep. 디테일에 집착합니다. 충분히 이해하지 못한 채 결정을 내리지 않습니다. 더 나은 결과를 위해 사안을 깊이 들여다보고 끝까지 고민합니다.

Sense the Market. 시장을 늘 주시합니다. 변화가 일상인 업계에서, 트렌드를 놓치지 않고 기회를 발견합니다.

Built to Be the Best. 최고의 기준을 세웁니다. 타협하지 않는 제품 철학이 뷰티셀렉션을 차별화합니다.

Always Be Growing. 성장에 집착합니다. 개인의 성장과 회사의 성장은 서로 연결되어 있다고 믿습니다. 스스로 더 나은 방법을 고민하고, 실행으로 배워갑니다.

Company-wide Perspective & Ownership. 전사적 관점으로 일합니다. 내 일이 회사 전체에 어떤 영향을 미치는지 고민하며 책임감을 가집니다.

Constructive Teamwork. 솔직하게 소통합니다. 직급과 경계를 넘어, 누구와도 자유롭게 의견을 나눕니다. 결정이 내려진 뒤에는 한 방향으로 힘을 모읍니다.

Act with Urgency. 실행으로 움직입니다. 문제를 인식했다면, 주저하지 않고 실행으로 답합니다.

Deliver Results. 결과로 말합니다. 노력만으로는 충분하지 않습니다. 마지막까지 책임지고 결과를 만들어냅니다.

이 여정을 함께할 분들을 기다립니다.

Deep Divers본질까지 파고드는 분 표면이 아닌 핵심을 꿰뚫어보고, 문제의 근원까지 집요하게 추적하는 분

Rule Builders새로운 기준을 만드는 분 기존의 틀을 따르지 않고, 시장의 룰을 바꿀 수 있는 분

Obsessive Performers결과에 집착하는 분 책임감과 오너십을 가지고, 몰입하여 결과로 증명하는 분

우리의 협업 문화

뷰티셀렉션은 서로의 다양성을 존중하며, 책임과 신뢰를 바탕으로 자율적인 문화를 만들어갑니다.

수평적 호칭과 존중 CEO를 포함 모두를 이름+님으로 호칭하며, 존댓말로 대화합니다. 나이, 학력, 경력을 묻지 않고, 서로를 동등하게 대합니다.

투명한 소통 슬랙과 구글 캘린더로 투명하게 일정을 공유하고, 모든 논의와 결정은 열린 방식으로 기록합니다.

지속적인 피드백 문화 성장은 솔직한 피드백에서 시작됩니다. 격월로 진행되는 Check-in을 통해 서로의 성장을 확인하고 다음 목표를 함께 설정합니다. 일상에서도 수시로 피드백을 주고받으며 함께 성장합니다.

책임과 배려의 태도 함께 만드는 문서와 자료는 모두가 쉽게 찾고 활용할 수 있도록 공유합니다. 개인의 사생활과 경계를 존중하며 건강한 협업 문화를 지향합니다.

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팀 소개 - 3

뷰셀러들의 한마디

"빠르게 성장하는 곳이지만, 함께하는 사람들에게 따뜻함이 있어요."

People Group Y

"고객의 문제를 해결하는 일에 모두가 같은 방향으로 달립니다."

CEO office J

"서로 다른 배경의 동료들이 모여 더 큰 시너지를 만드는 문화예요."

Designer L

Selective by Nature. Bold by Choice. 몰입하고 결정하는 새로운 뷰셀러의 합류를 기다립니다.